【精选】工作日记四篇
工作日记 篇1
今天是6月9号,天气阴沉,还有点小雨,虽然是周六但是我们还是要上班。因为服务行业每天都要人来值守啊,为了劳苦大众能够安全整点出行,我累点就累点吧。却不巧,今天刚上班就把手给划破了,真的很倒霉。
鲜血瞬间就涌现出来了,看着那深深的口子,心里一疼。血还是往外冒,好像止不住的样子,我赶紧把他放进嘴里,用嘴里的唾液给他消消毒,可是却还是堵不住那流血的口子。眼看就要满手是血,我果断把手中活停下来,并把必须要做的做好,就急忙的跑到办公室找创可贴。生疼生疼的,庆幸的是血止住了。心里想:胳膊上次跑步的`时候摔破了,才刚刚结痂,这次又把手划破了,真悲,又丧。
不过突然看到另一位同事身上到处擦着红药水,赶忙问他怎么了。他告诉我骑电动车摔倒了,膝盖都磕破了。我转念一想,人生本来就艰辛,跟不幸的人 比我们还是很幸运的,还好是小伤,就是最近不能沾水了,干活洗脸都会有点小影响。
工作日记 篇2
时间:20xx年10月18日上午
工作内容:主要收集移民户在下步进集镇安置如何选房的意见及建议
参加收集情况的领导有分管移民工作的副书记、副镇长、武装部长、村委张主任了解范围主要是十四户移民群众
首先由副镇长向移民群众介绍:“目前新集镇移民安置房的工程进展情况:
1、一期安置房主体工程即将完工,移民户有望在“春节”前入住。
2、二期工程在本月二十日开始动工。根据工作安排,我们要制定进集镇安置选房方案。各位移民户对如何选房有什么要求及建议。”
移民户提出:
(1)、同时定购两套户型一样的安置房能否只抽一次签。
(2)、在搬迁的.过程中移民户要求自行联系车辆。
(3)、对于如何抽签选房没有其它要求及建议,一切按照政府制定选房的办法执行。
(4)、什么时候进行淹没影响区的土地丈量。
通过今天的情况收集,我认为在安置房如何抽签的这个问题上。我们应该抓紧时间,把我们的初步方案制定出台后再给移民群众作宣传,同时再收集移民群众的建议加以完善。
工作日记 篇3
今天,晴,很冷。今天原则上呢是应该休息的,但因“整村推进”工作需要,万林不能休息,全体村干部继续上班,领导多次强调“要淡化休息概念”。
早上,我与同事一起整理制度、完善会议纪要、查找重要档案、帮助村民选房等,陆陆续续接待了不少村民,问清家庭情况,建议选合适的平方,也算是一次小走访吧。
中午,我与同事们继续加班,帮村民选房子。下午,我与会计一起核对全村的粮食直补数据,一户一户核对,有点疲惫。
空闲时间,我和评估公司人员聊会儿天,漫无边际的聊到了动物的.各种死法。
经过与猪、鸡、鸭、狗等“一刀致命”式死法对比,我们讨论得出:鱼是比较受罪的,人类吃鱼的时候,先一片一片把鱼鳞辞下来(?cí鱼的cí怎么写呢?),然后将肚子挖开,把一系列内脏掏出来,最后将未死的鱼炸至死亡,是经历“千刀万剐”+“炸油锅”2次酷刑折磨!
他们让我好想想下辈子转世做什么,我想了想说:“动物生命很危险,树木会被砍,那就石头吧!没人吃石头,最多铺铺路。”
一位同事说:“石头也不好,要被挫骨扬飞,烧成石灰!”
我当场石化了……
工作日记 篇4
工作日志完全可以成就业务员的事业:业务员一定要做个有心人,每天一定要记录工作日志,尤其是与客户第一次会面,在何时何地谈了些什么内容,如果客户请客一定要记录酒菜的内容,记录越细致越好,如果客户送给你的礼物一定好好保留,将来会带给你滚滚的财源。
如果业务员是得过且过的人,当一天和尚撞一天钟的'人,如果是逢人开口笑过后不思量的人,这样的业务员业务绝对做不好业务,也不可能在行业中脱颖而出,更不可成为行业的姣姣者。
本人有亲身体会,携带新品牌去拜访老朋友,脖子上有客户十年以前赠送的品牌围巾,客户一条也没有了,当他看到完好无损的围巾,非常感动不用谈品牌说政策,马上去酒店喝个畅快淋漓,合作愉快是理所当然的事情,不费吹灰之力业务就做成了。
客户生日的时候穿上多年赠送的衬衣,席间客户知道这是10年以前送给我的衬衣,客户一看品牌果然不错,因为那个衬衣的厂家已经没有了,相见甚欢你做什么品牌已经不重要,客户感觉到交你这样的朋友非常开心,人能玩到一起业务自然成功。
与客户在一起沟通交流,谈起第一次见面的情景,第一次要了几个菜喝的什么酒,都谈了些什么内容,这样的环境回忆如烟往事,越谈越投机越聊关系越近,弟兄相处越来越亲近,业务当然会越做越顺利,回款越来越多业绩越来越高,品牌的地位更加稳固。
不过节不过年突然造访客户,送给客户一个纪念性礼物,告诉他今天是我们认识第2000天纪念日,客户会感觉到很惊讶,当你拿出工作日志的时候,回忆当时的情景客户也会非常动容,这时候你给客户说什么他都愿意听,做业务做生意当然没有任何问题。
业务员一定要做个有心之人,客户感觉到你的可读性非常强时,你的人格魅力会越来越强大,同时提高个人威信及影响力,大家都愿意和你接触与你做业务,不管你做什么品牌客户都会与你合作,已经脱离跑业务的初级层面,升级为做业务的高级层次,业务员本身已经成为一块金子招牌,工作日志帮助业务员建立优势打造个人品牌。
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