关于工作日记范文集锦十篇
一天又结束了,今天我们都做了什么了呢?需要进行好好的总结并且记录在日记里了。日记怎么写才合适呢?下面是小编为大家收集的工作日记10篇,欢迎阅读与收藏。
工作日记 篇1
又一个崭新的星期,崭新的一天。天气有点燥热,满天都弥漫着雾气。
像往常一样,挤公交去公司,自从上了班以后,每天都按时起床出门,七点多就赶在路上,这才让我发现原来以前在学校的日子是多么的奢侈和不可多得。以前总是天真的认为七点多路上应该没什么人吧,那个时候应该还是窝被窝的黄金时间,这下才知道,那原来早起的人那么多,七点左右就已经密密麻麻了,挤公交上班的人更是是多得不知道该如何去形容。
新的一星期果然有新的新鲜事。早上上班的时候发现了一张新面孔,前辈们说是新来的员工,搞美工的,一个年轻的小伙子。这下子是考验我这个半个行政的时候了。不一会儿,前辈就派来任务了,要弄一堆的新员工手续,安排座位、给他申请新的办公用品,还得指纹注册打卡等等,还得交代一些新来员工该注意的事情,这不仅在考验自己的'沟通交流能力还有办事能力。还好,自己还能应付得来,新学到了好多不亲身经历是学不到的东西。
下午,开始我的客服工作,早上打开邮箱就发现有一封新的客人邮件,很喜欢回邮件的感觉。今天的这个邮件又是一个新的问题,我试着自己去解决这个问题,试着自己在键盘上敲出那一连串,可以让我引以为豪的英文句子。有些小细节还是需要请教前辈来能做得完美的。等我按照自己的理解跟客人解释着发生在她身上的问题该如何去解决后,照样给前辈先过目下可不可以才敢自信地发出去。今天很高兴,因为前辈表扬我了,说我回得很好,说我上手比她当初学的还快。总算有付出就有收获。
还有另外一个收获是,业务组长今天牺牲自己的工作时间给我们上了一堂小课。讲得是关于如何做业务的工作,听说以后客服人员要兼做业务的工作。还可以免费学东西,当然很乐意配合了。
忙碌的一天就这样在业务组长的细心指教下结束了。窗外的霓虹灯已经绽放着她美丽的光芒了,照亮着每一个辛苦工作者的回家路。
工作日记 篇2
今年研究生第一年,一段时间的沉沦,一段时间的反思,自己有了很大的改变。进入这家公司不管是实习还是有幸成为最终的员工,都算是自己改变的一部分。无意间在网上看到公司的招聘消息,花了两个小时改好了一年都没有翻过的简历,然后投到联系人的邮箱。下午就接到了联系人的电话,确定好面试时间,自己穿着一年前买的正装就去了。面试的交谈不算紧张,确定好我除上课时间之外的剩余时间,HR就让我单独和联系人谈谈。我以后就称联系人为自己的师傅了。师傅是个比我大不了几岁的人,交谈起来更加轻松,大致告诉我公司的发展历史和工作的主要内容。内心还是很感激师傅能给自己一个这样的机会的。
20xx年5月11日参加公司的第一次培训,不像我想象中的讲课式培训,只有四个新入职的学员和公司的两位大股东坐在一起交谈,William是我见过最精干但是和蔼的老板。估计是接触了太多还在学校读书的学员,所以,见到我们的第一句话就是,‘大家不要拘束,咱们今天不是讲课,不是培训,只是大家相互聊一聊有意思的事情’。然后我感觉气氛似乎要愉快轻松得多。也许这就是销售的魅力,这就是销售人的魅力,能用一句话,一种语气,就缓和现场的气氛。
其实现在坐在这里,我想努力地去回忆William在和我们交谈时,提到的.有趣的有道理的事情。似乎信息量太多,片段也太杂乱,估计接下来的文字就会变得杂乱而没有秩序了。
我觉得每一个成功的人,都有自己独特的善良面,William正是如此。对于一群即将有可能加入他的公司的新人们,他给出的第一个意见居然是,教会大家写简历。从他的角度,一个公司的运营者,一个面试官,他知道公司需要怎样的人。所以,他告诉我们,简历无非是你销售自己的第一步。每个人都能在简历中突出自己最美好的一面,但是最重要的也是最容易被求职者忽视的一面往往是太过高估对自己的评价(over qualified)。在应聘时,往往你的学历价码是高于公司需求的。最简单的例子,一个银行需要一个博士生学位的人来做前台接待。
William随后给我们讲了什么是销售,我觉得最为启发和感动的一个观点是,销售不能仅仅停留于商品的价值本身,而应该在超越商品本身的价值。他问了我们三个问题:一直钢笔卖一刀,你觉得容易吗?一只钢笔卖1000刀,你觉得难吗?一只钢笔卖1000万刀,你觉得有可能吗?如果你的销售观念停留在第一个问题,那你只适合做商场的柜员;如果你的销售达到了第二个问题,那你可以做一个出色的top seller;如果你的销售达到了第三个问题,那你就是销售界的大佬。答案可以自己想想。
William又提出了第三个问题,你觉得你最大的优势是什么?或者说你觉得你自己有什么优点?如果一个人问我,你有什么缺点?我会立马回答出十几甚至上白条缺点,但是如果有人问我,你有什么优点?我却回来思考了整整一个晚上。优点,其实就是我们自身的价值。那么何为价值?又是另一个值得深思的问题。回来我问一个最近刚认识我的朋友,你觉得我有什么优点?他回答出了让我吃惊的答案,他说,‘我觉得你明确的知道自己想要什么’。为什么说吃惊?因为其实我自己都不是很确信自己想要什么。但是为什么我会给别人这样一种感觉?深究原因,无非是因为在同龄人的眼中,我是一个善于计划,有阶段性目标的人。这恰恰是William在交谈中跟我们分享的另一个问题,你想要什么?
你想要什么?为什么我又在这里重新启用一个段落,因为我觉得这对于我来说是一个很重要的问题。因为我可以没有优点,因为优点是我在之后可以通过自己的努力得来的。但是我不能不知道自己想要什么。说实话,在这次交谈之初,我在做自我介绍的时候,很自然地说出自己曾经在美国生活学习的经历,说出自己在某国企工作过的经历,似乎这些故事是一种装饰,这些故事也确实会引起交谈者的兴趣和好奇。但是从另一个方面,快速的转变经历从另一个方面反映出我在之前从来没有想过自己真正想要的是什么?我没有设想过自己未来的生活,我没有期待过自己未来的工作,我甚至在感情方面不知道自己想要一个怎样的伴侣。这样的人生无疑是混乱的。此时此刻,问我我想要什么?我还是不能给出一个让我自己满意的答案,但是至少我在思考,至少我离我想要的近了一小步。未来,我还会继续思考这个问题,努力去实现我思考的结果。也许那样的未来才是我想要的。
第一次培训,第一次交谈,有很多感动和无法言表的片段和话语,原谅我的记忆和写作功底,无法一一呈现。
谨此作为以后回忆的依据!
工作日记 篇3
这天下午,我来到桑树河村,一些村民正在地里干活,我拿起路边的一把铁锹,一边帮着铲土一边和村民闲聊。村民和何忠家有五亩多地,四亩种玉米,一亩杂粮,家里喂两头母猪,收入不算高。他讲到还有许多的村民在养猪,但却没有什么规模。
这时正是农忙季节,村里的男劳力都回家种田。过几天将返城务工。农村劳动力缺乏,是阻碍农村经济发展的一大因素。农民的田地得不到深耕,土地变得越来越贫瘠。一家一户的经营模式产生的.效益越来越小,农民的积极性不高。
经过多次调查研究,我和两委干部初步确定了村里发展规划;
一、利用村民李勤义和侯二伟养殖生猪的带头作用,建立现代生猪养殖基地。村民看到这两家养殖大户的规模和效益,已经接受了养殖业的发展前景。利用帮扶单位和现在的招商引资大好形势,以及村里的农民合作社大力发展生猪养殖、绵羊养殖。
二、利用桑树河特有的林多人少优势,积极发展苗木产业。桑树河村已经有一定的苗木基础和栽培技术,在现有规模的基础上,再增加新品质,如城市绿化植物,观光植物等。提升苗木价值,扩大种植面积。
三、尝试开发有机蔬菜。以养殖业产生的排泄物作为有机肥料和苗木发展恢复的良好生态坏境为依托,尝试有机蔬菜的开发项目。
这三个项目可以相互促进,循环利用,符合生物圈生存逻辑,也是积极调整产业结构,增加农民收入,提升农民幸福度的有力措施。
工作日记 篇4
时间匆匆过去,转眼间我已经工作了将近三年,期间有过欢乐,也有过失落,也尝到了工作之路的艰辛和坎坷,这也许是因为我并非尽善尽美,正所谓“人非圣贤,孰能无过。”可在这一路的坎坷中,我也收获了很多,学到了很多,而让我感觉最深的就是如何战胜困难。
在我开始工作的路上并不是一帆风顺,但是我们必须相信自己,如果我们首先就认为自己不行,对自己失去信心,那么我们首先就输给了自己、败给了自己.我们曾学过一篇课文,那就是爱迪生发明灯泡的故事.爱迪生发明灯泡时,屡次碰壁,屡次失败,但是他就是凭着自己的信心,一直做了一千多个实验后,终于发明了历史上的第一枚灯泡,为人类做出了巨大的贡献。再我们探究的路上,我们要坚信不会一帆风顺,一定会遇到风雨,但是我们必须相信自己行.这是一种信念,也是一种精神的力量。
一种精神能源古今中外的无数事实说明:失败乃成功之母,而自信是成功之基.正如爱迪生所说:“没有失败,只有离成功更远一不.”所以我们要自信的迎接成功与失败,坚信我能行.这将使我们终身受益。总之,自信之歌回荡在个人的成长之中,自信是准确的自我定位和客观评价、是遇到困难时永不低头的巨大力量。让我们在自信的.鼓励下,在自己人生中留下坚实的足迹。
快乐的、自信的人认为,失败是可以改变的,努力是不可能白费的,因此,他们知道何时应当激流勇进、上下求索——这些人也会偶尔遇到不称心的事。面对阻碍,他们坚信“天生我材必有用”,任何时候都不会轻言放弃。
工作日记 篇5
早上6点钟,闹铃响了,好像是最近几年起来的最早的一次!也是第一次闹铃响的比宿舍的灯亮的还早的一次!可想而知我们对这次的实习是多么重视哇!呵呵···
抓紧时间洗漱,还得收拾行李呐!被子、锅碗瓢盆、水瓶、衣服、鞋子、书,还有其他一些杂七杂八的东西,硬是收拾了几大包出来,比寒暑假回趟家还麻烦呢!晕死···
8点07分,我们去宣城实习的男男女女,加起来有20人,坐上了开往宣城的学校大巴,心里那个兴奋呀、激动呀、期待呀!刚开始还有说有笑的,后来实在是太困了,先眯一会儿吧!
一个多小时后,我们进入了宣城的地盘,顿时困意全无,感觉像来旅游的似的,眼睁得大大的,看看这看看那。宣城总体还是不错的,挺干净的,我们经过的地方有一个公园还是广场的,里面还建了一个“宝塔”,大家说那就是雷峰塔,啊哈哈~
不一会儿我们就来到了传说中的宣城中学,第一眼就把我们给震住了,乖噻,那个大门哦,真的太给力了,好古老,好气派一个,不愧是百年名校啊!有机会我一定得跟它合个影,嘿嘿···
在他们去宣城二中实习的同学的帮助下,我们艰难地把所有的行李从车上给搬下来了。一行人浩浩荡荡地、大包小包的、拎着水瓶、抱着盆,往宣中走去,那场面真是,相当气派啊!(跟乡巴佬进城似的,哈哈~)正巧赶上那些学生们下课做操,乖乖,用看外星人的眼神儿来看我们,真不好意思。而且还听到他们在议论我们的身份,好多人都说我们是转校生,最近听到这样的话太多了,看来我们真的很年轻呀,哈哈···
我们住在女生宿舍,条件还可以吧,五个人一个宿舍,上下铺,我爬到上铺去睡了,安静呗,嘿嘿。不好的是,窗户破了一个大洞,还得补上,我们住在一楼,阴森森的。以前初高中的时候都没住过校,不知道原来高中用电都是有限制的,还没有插座,这是我最郁闷的一点,电热毯不能用了,被窝这一个月反正是暖不热的了,唉···先收拾收拾,打扫一下卫生,然后去食堂办饭卡,交了100块钱,还收10块钱的卡费!去吃饭了,忙活了一早上,快饿瘪了,打了一份青菜和一份白菜,竟然要4块钱,我的天,物价太高了,都吃不起了,不过挺好吃的,哈哈···
然后去打水,一瓶水竟然要4毛钱,这还是至少呢,如果水流稍微慢一点就6毛左右了!好家伙,水都喝不起了!怎么什么都比我们学校贵嘞?!
下午1点20去会议室开会,跟我们的指导老师见个面,我们两个人带一个班,带我们的.那个班主任是个男老师,挺年轻的,长的也还好,嘎嘎~
下午没啥事儿了,去超市逛逛,把该买的都得买了,女生嘛,还是以吃的居多,哈哈。回来后就在宿舍呆着啦,该吃吃,该喝喝,还没电,黑漆嘛乌的,都快冻死了,实在是忒冷了!学校给我们专门安排了一个所谓的办公室,超大号的,是他们的校史陈列室,里面还有空调,还能上无线网呐,不错,不错,吼吼···今天晚上就准备一下明天跟同学们见面的自我介绍就可以了,然后就可以上上网、看看电视,等着10点回宿舍喽~
回到宿舍后,又得抓紧时间去洗漱,据说10点半就得熄灯,结果等我们都上床后是10点40熄灯的。好玩儿的是,准备熄灯前1分钟的时候,外面传来一阵吹号角的声音,就跟部队紧急集合的信号一样,有点儿震惊,呵呵···
晚安咯~明天就可以见到我的学生们啦,不知道是怎样的情景呢
工作日记 篇6
2月23日 星期四
今天来到公司,上午公司领导让我给省公司发了这个季度的审核报表,我看了看这个表,不禁惊呆了:每个人每月要完成的任务竟然这么多啊,原来的时候觉得国企比私企强的一点就是国企工作量不大,轻松点现在才明白,在移动也不能混日子的,得认真的工作,完成每天的任务下午公司领导告诉我,今天给营业员新人在培训结业考核,让我也去我一听立马来了兴趣,原来一直被别人考核,今天终于自己也要当一回考官了!嘿嘿! 领导会问每个被考核者三个问题,每问完一个人后,她就问我对每个被考核者的看法,说实话我觉得这些营业员回答的也不是特出色,和我们被面试的时候表现差不多
不过我发现领导的面谈方法和技巧很厉害,提问难易结合,重点突出,关键是她一直都是那么的温文尔雅,和蔼可亲的样子,能创造良好的'面谈氛围,能通过简单的问题发掘被考核者深层次的真实想法和个人气质 原来这个人事主任确实不是白当的,本领大着呢,确实值得我多多学习啊我知道我要学习的东西还有很多,我会继续努力的,加油!
工作日记 篇7
今天下午都没什么事情,在办公室呆了一个下午,有点无聊,只能找一些出来看看,快下班的时候,突然老总给了我一个网站的`推广项目,让我试一试,不过时间比较紧,要明天早上交给他,当时就突然傻了,认为这是不可能的,一个策划案怎么能在一个晚上就能整理出来了呢,第一次面临这种问题,对于广告人来说,这样的事情在以后是经常能碰到的。
工作日记 篇8
今天很开心,,应为经理夸我了,说我工作很认真,我非常的开心。原来认真做一件事并获得别人的认同是一件这么高兴的事情。通过几天的相处我和同事还有经理都蛮熟的了,还会时不时开开玩笑,大家都很好相处的.。工作中人际关系的处理意义本身就比工作更有意思,每天都能融洽的生活在这个集体里其实挺幸福的。我的经理很和蔼,但工作时候很严肃,我怕自己做错事会被骂。今天没什么好说的了,好好努力,新的一天就要开始了。
工作日记 篇9
20xx年X月X日 X天
在人保健康中国人寿实习日志中国人寿实习日志省分公司第二营销部实习期间,给我印象最深、体会最深的就是8月26日在上城星座14楼营销一、二部所在地举行的联合大早会,公司总经理曾康乐亲临参加。早会在“好,很好!人保健康,健康人保!”的问好声中开始,全体业务员齐唱司歌、齐读司训;贺鸾平老师对8月份KPI指标进行了分析,通报了8月份各营业部经营情况,提出了第三季度激励方案和业务指导方案;8月分业绩最好的营销一部做了经验介绍;曾总经理作了题为“创新思维,不断探索”热情洋溢的讲话。这次早会,使我深深地领会到了人保的企业精神:求实、诚信、开拓、创新,感受到公司和谐、竞争、激励、淘汰的工作氛围。
这一周的实习内容包括:首先,我到实习学生摆点的三个居民小区进行了健康险需求调查,询问了社区居民的保险需求以及对健康险的认识。其次,在调查中有针对性的向居民介绍人保健康险的产品。第三,与学生一起对有需求且有感兴趣的准客户准备计划书,进行多次拜访力推产品并成交。
在这一周的.实习,我真正体会到了保险行业竞争的激烈,工作的紧张、繁忙与辛苦。保险公司经常开展各种业务竞赛活动,每天的晨会通常会通报前一天的业绩,无形之中让人感到压力。同时还会面临激烈的同业竞争,炎炎夏日,保险营销员奔走在客户之间,付出的汗水和辛劳,不在其中的人是无法体会到的,我在营销二部实习那几天,正赶上35度以上的高温,有几个业务员中暑,被急救车送到医院。保险公司工作人员常常没有正常的休息日,在保险公司有一说法:“星期六保证不休息,星期天休息不保证”。
工作日记 篇10
时间过得真快,转眼就进入5月了。
算来,我在这家化妆品公司也工作了一个多月,很多流程都熟悉了。这两日,因为天气晴朗的缘故,生意很好。加上,培训新人,突然之间,变得很忙碌。开始觉得有点累了,可能是因为之前的半个月总是在亲戚家,自己家,公司之间奔波吧!但是,在这里的日子真的很充实。
有的时候想,人,其实真的很容易满足。就这样充实的生活,每个月赚够养活自己的钱,然后偶尔还可以买个奢侈品啥的,我就很开心了。但有的时候,人真的很贪心,什么都想要。可是,舍得舍得,真的是有舍才有得的。
每天面对的镜子,看着自己越发成熟的脸,就在想,时间真的是可以在人的'身上体现出来的。曾经拥有过的,失去过的,伤害过的,被伤害过的,一切的一切,在人的身上,真的是有迹可循的,曾经的那些不甘,曾经的那些单纯,真的就这样一点一点像石头的棱角消失得没有踪影了。
曾经,总是幻想将来,然后觉得那些一定会成真。现在还是有幻想,但只是精神上的一种安慰,最终会告诉自己,这不现实。这,算不算也是一种成长?
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